比较好的股票配资 会员故事：国企员工学运营，三节课助我构建运营知识体系！

各位同学们下午好比较好的股票配资

今天的三节课学员故事，我们邀请到一位目前在国企，从事存量用户运营的同学。

他参加工作两年，在接触三节课之前，并没有系统的学习过运营，他的工作背景和职业发展需求促使他寻求专业知识的深入和拓展。

下面，让我们一起来看看他的学习故事。

人物背景揭秘

今天的嘉宾，是一位坐标北京，存量用户运营工作的阿文同学（阿文为化名）。

下面就让我们一起走进他的学习经历看看～

（以下内容为采访内容）

学习契机

Q：是什么契机开始在三节课学习的？

阿文：

我研究生毕业不久，目前工作2年左右。我的表姐是互联网行业的资深从业者了。平时交流，她总是乐于分享行业动态和个人成长的宝贵经验。也会给我分享有哪些需要学习和提升的方向。

最近，她成功跳槽至一家知名大厂，并在与我交流时提到了三节课这个平台。她不仅自己在使用三节课进行学习，还特别推荐我尝试。

她重点推荐了《增长黑客高阶》这门课程，觉得会对我的职业发展大有裨益。于是我就开始加入三节课学习了

Q：你是怎么利用三节课来学习的呢（选课、时间、用途）？

阿文：

我在一家国有企业的移动通信行业工作。与互联网公司不同，这里没有提供完整的运营方法论学习机会。因此，我一直在寻找能够自我提升的途径。

我的日常工作相对稳定，工作压力适中，这让我有了一些空余时间。我抓住这些时间，选择在工作间隙通过三节课平台进行学习。我的领导非常开明，他们鼓励我们在工作之余进行自我提升，甚至在看到我听课时也表示支持。

▲三节课运营主题相关课程

Q：具体有哪些学习收获呢？

阿文：

我目前还是在从增长方面的课程开始学习。

《增长黑客高阶》这门课是三节课里非常经典的增长体系课程，虽然课程是几年前上线的，没有那么新，但是系统化的知识、概念，听起来依旧很有收获。

尤其是一些运营基本概念性的问题，比如：

生命周期：理解产品和用户群体的成长阶段。 北极星指标：识别和专注于最关键的业务指标。 AB测试：通过科学实验来优化产品和运营策略。 新用户激活：提高用户对产品的初次体验和接受度。

老用户留存：维护并增强现有用户的忠诚度。

老用户留存：维护并增强现有用户的忠诚度。

这些知识点不仅加深了我对运营的理解，也为我在实际工作中解决问题提供了实用工具和方法。

未来，我计划继续扩展我的学习范围，接下来将探索运营和人工智能（AI）领域的课程。我相信，随着技术的不断进步，结合AI的运营策略将成为未来的趋势。

▲三节课AI+运营主题相关课程

Q :如果让你推荐三节课，你会怎么说？

阿文：我想把三节课推荐给刚入职的同学。

刚毕业的阶段，大部分职场人可能都比较迷茫，也没有明确的职业目标。不如学一学三节课的课程，看看那些行业经验很久的老师都在做什么、有哪些经验总结。

而且三节课跟其他平台不一样，课程更职场，更实用。尤其是运营体系的课，从初阶到高阶，理论和实操都非常丰富。其他的平台比较偏理论，而三节课的课程就更系统更全面。

以上就是我结合自己的学习经历，给三节课同学的一些分享，希望对大家有参考。

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通过阿文同学的学习经历，我们能感受到系统性的学习对于掌握某一岗位技能是非常重要的。

如果你想0基础学习某个领域或者岗位的技能，或者想把自己已有的一些知识和经验进行系统化的梳理。强烈推荐你加入三节课平台学习！

三节课平台目前已有4000+门课程，不仅能为大家在各领域提供入门到进阶的课程，还紧跟时代前沿，持续更新新行业新领域的课程。

不管你目前想提升业务结果，还是计划拓展新的岗位技能，都欢迎来三节课学习，平台课程会员统统免费学！

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